¿Cuando una empresa esta obligada a tener comité de empresa?

Preguntado por: Srta. Inés Suárez  |  Última actualización: 24 de mayo de 2023
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A pesar de que contar con un comité de empresa solamente es obligatorio para organizaciones que tengan 1.000 trabajadores o más, el Estatuto de los Trabajadores reconoce los comités de empresa como un derecho en las organizaciones que tienen a partir de 50 empleados.

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¿Qué empresas están obligadas a tener comité de empresa?

Dos. Se constituirá Comité de Empresa en aquellas Empresas o Centros de trabajo que cuenten con más de cincuenta trabajadores.

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¿Cuándo es obligatorio tener un enlace sindical en una empresa?

En España, el uso de un delegado sindical es obligatorio en aquellas empresas con más de 50 trabajadores. Esta persona actuará a modo de interlocutor entre la dirección de la empresa y los trabajadores, representando y defendiendo los intereses de los mismos.

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¿Cuántos trabajadores tiene que tener una empresa para tener un delegado sindical?

Cuando la empresa tiene entre 10 y 49 trabajadores, tendrá como representantes a los Delegados de personal(art. 62 ET). Si la empresa tiene entre 6 y 10 trabajadores, estos podrán elegir por mayoría tener un delegado si quieren por mayoría.

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¿Cuándo es obligatorio tener representante de los trabajadores?

Por ley, no es obligatorio tener delegado de personal, pero se permite contar con esta figura en empresas de entre 10 y 50 empleados siempre que así lo decidan por acuerdo los trabajadores. En el caso de tener 50 o más empleados, deberá formar un comité de empresa.

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¿Qué es un comité de empresa?



44 preguntas relacionadas encontradas

¿Qué sucede si en la empresa no hay representantes legales de los trabajadores?

Si no hay un representante de los trabajadores, los trabajadores quedarían desamparados y los abusos por parte del empresario o el incumplimiento de los derechos laborales podrían ser más frecuentes. Por lo tanto, quedaría en evidencia la necesidad de una figura que velara por los intereses de los trabajadores.

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¿Cuál es el número de empleados que necesita una empresa?

En principio lo recomendable es iniciar solo con el personal necesario, es decir, con aquellos que la empresa necesita estrictamente para funcionar. Por lo general, solo se comienza con un empleado o con más en caso de ser una sociedad.

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¿Quién podrá ser obligado a afiliarse a un sindicato?

¿Quiénes pueden sindicarse? Todos los trabajadores tienen derecho a sindicarse libremente para la promoción y defensa de sus intereses económicos y sociales. Quedan exceptuados del ejercicio de este derecho los miembros de las Fuerzas Armadas y de los Institutos Armados de carácter militar.

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¿Quién le paga a la empresa las horas sindicales?

Las horas sindicales se calculan de acuerdo con la ley y los acuerdos de empleo de cada empresa. Como regla general, un trabajador tiene derecho a tomar entre 4 y 8 horas al mes para dedicarlas a actividades sindicales. Estas horas se computan como horas de trabajo y debe ser pagado por la empresa.

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¿Cuántos trabajadores se necesitan para tener un enlace sindical?

Así surge la representación sindical, aunque la ley no impone su constitución, sino que se constituye a instancia del sindicato o de sus afiliados. – Es obligatoria : esta representación está expresamente creada por ley. A partir de 11 trabajadores en la empresa, es obligatoria la representación.

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¿Cómo se calcula el número de miembros del comité de empresa?

El número de miembros que componen el comité de empresa se determina de esta forma:
  1. de 50 a 100 trabajadores: 5 miembros.
  2. de 101 a 250 trabajadores: 9 miembros.
  3. de 251 a 500 trabajadores: 13 miembros.
  4. de 501 a 750 trabajadores: 17 miembros.
  5. de 751 a 1000 trabajadores: 21 miembros.

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¿Qué empresas están obligadas a tener comité paritario?

Los comités paritarios son obligatorios en toda empresa, faena, sucursales o agencia en que trabajen más de 25 personas. Además, en las empresas mineras, industriales, o comerciales que ocupen a más de cien trabajadores, es obligatorio un Departamento de Prevención de Riesgos Profesionales.

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¿Cuánto cuesta despedir a un delegado sindical?

Si es un despido procedente, el delegado sindical tendrá derecho a 20 días de sueldo por año trabajado. En el caso de despido improcedente, percibirá una indemnización de 33 días por año trabajado (aunque vamos a matizar esto a continuación).

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¿Cuántas horas tiene un delegado sindical al mes?

El crédito horario de cada delegado de personal será de 15 horas mensuales retribuidas, el mismo que disfrutaba cada uno de los 5 miembros del comité de empresa [artículo 68. e).

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¿Cuántas horas sindicales me corresponden al mes?

Hasta 100 trabajadores: 15 horas/mes. De 101 a 250 trabajadores: 20 horas/mes. De 251 a 500 trabajadores: 30 horas/mes. De 501 a 750 trabajadores: 35 horas/mes.

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¿Qué es mejor afiliarse a UGT o CCOO?

Aunque UGT cuenta con más afiliados, CCOO se ha fortalecido en los últimos años, convirtiéndose en una de las organizaciones sindicales más fuertes de España. Esto se debe a que CCOO se ha centrado en la negociación y el diálogo, lo que le ha permitido construir alianzas con el gobierno y otros organismos.

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¿Cuánto cuesta afiliarse a un sindicato?

En la mayoría de los sindicatos, como cuota de afiliado/a paga el uno por ciento de los ingresos brutos. Esto se aplica a los/as empleados/as a tiempo completo y parcial, a los/as aprendices, así como a los/as autónomos/as y a los/as empleados/as con un miniempleo.

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¿Qué pasa si un sindicato no firma el convenio?

Si el trabajador no firma el convenio en el cual acepta la reducción de salario, pero la empresa no puede continuar pagando el sueldo, la relación de trabajo se puede rescindir por una causa imputable al patrón y, en ese sentido, el trabajador debe ser indemnizado. No es un despido, ni una renuncia.

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¿Qué personal se necesita para una empresa pequeña?

7 Indispensables Puestos de Trabajo en una Empresa
  • #1 - CEO - Director Ejecutivo. ...
  • #2 - Responsable operativo - COO - Director de Operaciones. ...
  • #3 - Responsable de ventas - Director Comercial - CSO. ...
  • #4 - Responsable de marketing - CMO - Director de Marketing.

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¿Cómo se llama la empresa que tiene de 1 a 10 trabajadores?

Las microempresas son todos aquellos negocios que tienen menos de 10 trabajadores, generan anualmente ventas hasta por 4 millones de pesos y representan el 95 por ciento del total de las empresas y el 40 por ciento del empleo en el país; además, producen el 15 por ciento del Producto Interno Bruto.

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¿Cuándo se considera que una empresa es una PYME?

En cuanto a las pymes, las define como las empresas que ocupan a menos de 250 personas y cuyo volumen de negocios anual no excede de 50 millones de euros o su balance general anual no excede de 43 millones de euros.

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¿Qué hago si mi empresa no tiene sindicato?

Si la empresa no tiene un sindicato, los trabajadores tienen el derecho y la libertad de formar uno. Los trabajadores tienen el derecho de reunirse para discutir sus condiciones de trabajo, salarios y otras cuestiones relacionadas con el empleo.

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¿Quién elige el comité de empresa?

El comité de empresa es elegido por sufragio libre y secreto entre todos los trabajadores de una empresa o centro de trabajo ya sean estos fijos o interinos, sea cual sea el porcentaje de jornada por el que están contratados por la empresa y siempre y cuente con un mes de antigüedad en la empresa, como mínimo (art.

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¿Quién no puede ser delegado sindical?

Es decir, no es posible ser el delegado sindical de una empresa si no se trabaja en ella. Además, existen otra serie de requisitos que se deben cumplir: ser mayor de 18 años, llevar un mínimo de 6 meses trabajando en la empresa y no formar parte de la dirección de la empresa o ser su administrador.

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¿Cuánto dinero recibe un sindicato por cada delegado sindical?

En general, los sindicatos reciben una cantidad fija por cada delegado sindical, que suele oscilar entre los 50 y los 100 euros al mes. Esta cantidad puede ser mayor o menor dependiendo de la empresa, la cantidad de delegados sindicales que haya o el convenio colectivo que se haya establecido.

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