¿Cuánto gana un Cajero en El Corte Inglés?

Preguntado por: Srta. Carlota Jurado  |  Última actualización: 9 de diciembre de 2023
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¿Cuanto gana un/a Cajero/a Reponedor/a en El Corte Inglés en España? El sueldo medio que un Cajero/a Reponedor/a de El Corte Inglés recibe por año en España es aproximadamente 11.837 €, que es un 15% menos que la media nacional.

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¿Cuánto gana una cajera del Corte Inglés?

¿Cómo se compara el sueldo como Cajero en El Corte Inglés con el rango salarial base para este empleo? El sueldo promedio de Cajero es EUR 1777 por mes en Madrid, España, que es un 70 % más alto que el sueldo promedio en El Corte Inglés de EUR 1044 por mes para ese empleo.

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¿Cuánto paga El Corte Inglés?

El sueldo promedio en El Corte Inglés varía entre 11.837 € al año como Cajero/a Reponedor/a y 25.000 € al año como Encargado/a supermercado. El sueldo mensual promedio en El Corte Inglés varía entre 1.200 € mensuales como Mozo/a de almacén y 1.296 € mensuales como Dependiente/a comercio.

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¿Cuánto paga El Corte Inglés por hora?

El salario medio por hora en El Corte Inglés oscila entre aproximadamente 8 € para el puesto de Vendedor y 8 € para el de dependienta.

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¿Cuánto es el sueldo de un Cajero?

El sueldo medio para el puesto de Cajero es de 2640 € al mes en España. La remuneración adicional media en efectivo para un puesto de Cajero en España es de 1440 €, que oscila entre 610 € y 2400 €.

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Sueldo en El Corte Inglés: ¿cuánto cobran los dependientes y cajeros de la empresa?



16 preguntas relacionadas encontradas

¿Cuánto cobra una cajera de supermercado Condis?

El sueldo mensual promedio en Condis varía entre 1.258 € mensuales como Personal para preparacion pedidos y 1.496 € mensuales como Cajero/a. La información salarial proviene de 610 fuentes obtenidas directamente de las empresas, usuarios y empleos en Indeed en los últimos 36 meses.

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¿Cuántas horas se trabaja en El Corte Inglés?

Lo normal es estar de media jornada y unos días de mañana (de 10:00 a 16:00) y otros de tarde (16:00 a 22:00) según toque;...

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¿Qué día se cobra en Corte Inglés?

El cargo de las compras se produce último día del mes siguiente a las compras. El cargo siempre se realiza el mismo día para todos nuestros clientes, por lo que no se puede cambiar el día de cargo. Sentimos que no te haya sido útil. ¿Cómo podemos ayudarte?

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¿Qué día del mes se cobra en El Corte Inglés?

El último día del mes siguiente a las compras.

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¿Qué descuento tienen los trabajadores de El Corte Inglés?

Los trabajadores de El Corte Inglés son beneficiarios de obtener descuentos dentro de las diferentes empresas que dispone la compañía. Desde el 2012, los empleados disfrutan de un descuento del 10% en nutrición y del 15% en el resto de los departamentos.

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¿Qué porcentaje de descuento tienen los empleados del Corte Inglés?

Los trabajadores mantendrán los descuentos del 10% en alimentación y del 15% en el resto de departamentos, salvo en las firmas de moda (ajenas al grupo de distribución), donde se han reducido al 10%, y en operadores de telefonía, neumáticos y ordenadores personales, en los que se han bajado al 5%.

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¿Cuánto gana un jefe en El Corte Inglés?

El sueldo base medio estimado para el puesto de Jefe De Ventas en El Corte Inglés es de 44.679 € al año. Los sueldos de Jefe De Ventas en El Corte Inglés pueden oscilar entre 37.497 € y 52.324 € al año.

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¿Cuánto se cobra en Sfera?

El sueldo medio en Sfera oscila entre aproximadamente 15.409 € al año para el puesto de Dependiente y 15.409 € al año para el de Dependiente.

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¿Cuánto gana un reponedor de El Corte Inglés?

¿Cuanto gana un/a Reponedor/a en El Corte Inglés en España? El sueldo medio que un Reponedor/a de El Corte Inglés recibe por año en España es de aproximadamente 15.075 €, el cual coincide con la media nacional.

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¿Cuántas personas trabajan en El Corte Inglés?

El Corte Inglés eleva su plantilla un 3,7% en 2022, hasta superar las 81.000 personas. El Corte Inglés ha elevado su plantilla un 3,69% en 2022, lo que le ha llevado a contar con un total de 81.434 trabajadores, distribuidos entre todas las empresas del grupo, según desprende la memoria de la compañía.

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¿Cuánto es el salario mínimo mensual?

Salario mínimo general pasa de los $141.70 a $172.87 pesos diarios. El total suma $5,255 pesos mensuales. Respecto al salario de la zona fronteriza, tiene un aumento de $213.39 a $260.34 pesos diarios. Un total de 7,914 pesos al mes.

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¿Cuál es el límite de la tarjeta del Corte Inglés?

Solo para clientes con Tarjeta de Compra El Corte Inglés, pago fin de mes y para compras hasta 2.000€. Cuota mínima 25,33€. Gastos de gestión financiados según importe de las compras: desde 1€ hasta 18€.

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¿Cuánto gana un teleoperador en El Corte Inglés?

¿Cuanto gana un/a Agente telefónico en El Corte Inglés en España? El sueldo medio que un Agente telefónico de El Corte Inglés recibe por año en España es aproximadamente 12.833 €, que es un 14% menos que la media nacional.

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¿Cómo empezar a trabajar en El Corte Inglés?

Cómo trabajar en El Corte Inglés
  1. Accede al sitio web oficial de El Corte Inglés.
  2. Ve al final de la página y ubica la categoría Grupo El Corte Inglés.
  3. Haz clic en el apartado Trabajar en El Corte Inglés.
  4. Mira todas las ofertas de empleo y revisa las vacantes disponibles.
  5. Selecciona el puesto de tu interés.

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¿Qué significa recogida en el día en El Corte Inglés?

Entrega en el día es un servicio con el que recibirás tu pedido en tu domicilio el mismo día que realices tu compra y en el tramo horario que hayas seleccionado previamente.

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¿Qué es un trabajo de 12 horas?

Los turnos de trabajo de 12 horas son una modalidad de trabajo establecida que permite a las empresas dar cobertura a la necesidad de servicio durante las 24 horas del día.

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¿Cuánto cobras por trabajar en un supermercado?

La media salarial en los supermercados que operan en España es de 15.289 euros brutos al año, aunque algunas cadenas ofrecen mejores sueldos que otras. Desde que empezó a aumentar la inflación, compañías como Mercadona, Dia, Lidl o Carrefour están aplicando subidas salariales a sus trabajadores.

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¿Quién es el dueño de los supermercados Condis?

El grupo fundado por los hermanos Ramón, Antoni y Xavier Condal Escudé en los años 60 está actualmente gestionado por los distintos primos que integran la segunda generación, que encabezan Josep Condal Torrens —actual presidente de la cadena e hijo de Antoni Condal—, Pilar y Carme Condal.

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¿Cuántos trabajadores tiene Condis?

La compañía abrió 70 establecimientos en 2021, alcanzando los 7.123 empleados.

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